Please use this identifier to cite or link to this item:
https://repositorio.isil.pe/handle/123456789/1038
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.advisor | Espinoza Rua, Celes Alonso | en_US |
dc.contributor.author | Ocaña Campos, Arturo Reynaldo | en_US |
dc.date.accessioned | 2024-04-12T21:46:38Z | - |
dc.date.available | 2024-04-12T21:46:38Z | - |
dc.date.issued | 2023-12 | - |
dc.identifier.uri | https://repositorio.isil.pe/handle/123456789/1038 | - |
dc.description.abstract | Esta investigación tiene como objetivo proponer un plan de mejora desde el liderazgo transformacional para así mejorar la motivación de los trabajadores de oficina Angamos Este, Miraflores 2023. Se utilizó el diseño de investigación no experimental, de tipo aplicativa, de nivel correlacional. La población está formada por 11 colaboradores de la oficina Angamos Este, Miraflores. Los instrumentos utilizados fueron encuesta de tipo Likert dirigida a los colaboradores a través de un cuestionario de 11 preguntas hecho en Google Form y entrevista dirigida a la gerenta de la oficina Angamos Este, Miraflores. Tras resultados obtenidos podemos afirmar que la aplicación del estilo del liderazgo transformacional es esencial para mejorar la motivación intrínseca y extrínseca de los trabajadores de la oficina Angamos Este, Miraflores. | en_US |
dc.format | application/pdf | en_US |
dc.language.iso | spa | en_US |
dc.publisher | San Ignacio de Loyola - Escuela ISIL | en_US |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | en_US |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0/deed.es | en_US |
dc.subject | Liderazgo | en_US |
dc.subject | Motivación intrínseca | en_US |
dc.subject | Motivación extrínseca | en_US |
dc.subject | Administración | en_US |
dc.title | Liderazgo transformacional y motivación de los trabajadores de la oficina Angamos Este BBVA - Miraflores, 2023 | en_US |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | en_US |
dc.type.version | info:eu-repo/semantics/acceptedVersion | en_US |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0001-5324-7945 | en_US |
renati.advisor.dni | 41981490 | - |
renati.author.dni | 45795338 | - |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#trabajoDeInvestigacion | en_US |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/nivel#bachiller | en_US |
renati.discipline | 413226 | en_US |
renati.juror | Haro Yanqui, Eduardo Enrique | en_US |
renati.juror | Cerna Hernández, Jorge Alberto | en_US |
renati.juror | Guzmán Wilcox, Juan Francisco Hilario | en_US |
thesis.degree.name | Bachiller en Administración y Dirección de Negocios | en_US |
thesis.degree.discipline | Administración y Dirección de Negocios | en_US |
thesis.degree.grantor | San Ignacio de Loyola - Escuela ISIL. Programa de Administración y Dirección de Negocios | en_US |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 | en_US |
dc.publisher.country | PE | en_US |
Appears in Collections: | TRABAJOS DE INVESTIGACIÓN |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
Liderazgo transformacional y motivación de los trabajadores de la oficina Angamos Este BBVA Miraflores 2023.pdf | 2.04 MB | Adobe PDF | View/Open |
This item is licensed under a Creative Commons License